애니어그램 성격 장형, 8번 지도자형의 특징

장형, 8번 유형 지도자형

8번 유형을 대표하는 단어는 '지도자형'이다. 독립적인 수호자라고도 불리는 이들은 힘을 추구하고, 본능이 지배하며 용감하고 대담하단 강한 리더십을 가진 이들의 특징을 보인다. 어려움을 극복해 내는 용기와 힘을 가지고 있으며 본능에 의한 직관적으로 결정을 내리는 경향이 크다.  8번 유형의 이들이 어떻게 사고하고, 행동하며, 느끼는지에 대하여 알아보자. 

 

8번 유형의 대표인물: '유관순'  *사진출처: 심리검사백과

 

8번 유형, 지도자형의 특징

8번 유형의 지도자형은 가한 의지와 독립성을 가지고 있어 자신의 생각과 목표를 위하여 끊임없이 노력하고 자신만의 방식으로 일을 처리하는 경향을 가지고 있다. 독립적인 수호자, 지도형이라는 말에서 알 수 있듯이 임무나 책임에 대한 책임감이 가하여 자신의 행동에 대한 완전한 책임을 지으며 다른 사람들도 같은 책임을 갖도록 격려하며 조직을 이끌어 나가려 한다. 또한, 정의와 공정함을 중시하는 이들의 특성에 부당한 것에는 항상 반대하며 주변 사람들을 보호하고 지지하는데 노력하며 경우에 따라서는 투쟁도 불사 지르는 성향을 갖고 있으며 이는 자신만의 철칙과 원칙을 중시하고 그에 맞은 행동을 하려는 경향에서 비롯된다. 

8번 유형, 지도자형의 장점

8번 유형의 사람들은 강한 리더십의 특성을 가지고 있다. 자신의 목표를 당성하기 위하여 사람들을 이끌어 나가는 뛰어난 능력을 가지고 있으며 결단력 또한 강하여 어려운 결정을 내리고 실행에 옮기는데 망설임이 없다. 이런 특성은 타인에게 신뢰할 만한 존재로 인식이 되며 자신의 말과 행동이 일관되어 타인에게 안정감을 주기도 한다. 또한, 문제를 해결하는 능력이 뛰어나 고난과 역경 속에서도 창의인 해결책을 찾아내는 경향이 두드러진다. 

8번 유형, 지도자형의 단점

리더십과 결단력, 문제 해결 능력까지 뛰어난 지도자형인 이들은 자신을 맹신하는 영향으로 고집이 매우 강하다. 자신의 의견을 고수하고 타협하기 어려운 경우다 많이 발생하는데 이는 협력과 타협을 필요로 하는 상황에 문제가 발생하여 일을 망칠 수 있다. 독립적이고 지도자적으로 리더십 있는 이들은 충동적으로 행동하는 경우도 많은데 자신의 감정에 따라 행동하는 경향으로 후회를 하는 경우도 빈번히 발생한다. 또한 과도한 독립성으로 인하여 협업이나 팀워크가 필요한 상황에서 자신의 고집으로 타인과의 관계를 손상시킬 수 있으며 종종 권위주의적인 경향으로 자신의 의견이나 결정을 다른 사람에게 강요하여 관계를 손상시키기도 한다. 

 

애니어그램 8번 유형, 독립적인 수호자,  지도자형은 강한 의지와 독립성을 바탕으로 자신의 목표를 추구하고,  공정하며 정의로운 성향을 가지고 있다. 이들은 리더십 능력과 결단력을 발휘하여 주변 사람들을 이끌어 나가고, 문제해결에 창의적인 접근이 가능하다. 그러나 과도한 고집과 충동성, 권위주의와 같은 단점으로 상황에 따른 조절이 필요하다. 이들은 단단한 성격과 뛰어난 능력을 가지 유형으로 단점을 잘 보완하여 잠재력을 최대한 발휘하면 좋은 리더로 거듭날 수 있다.